杭州中级职称人才落户政策放宽！杭州人才引进落户，2022年中级职称落户政策！

根据浙江政务网公布的最新的人才落户政策，杭州市2022年中级职称落户社保由之前的一年变为一个月，落户条件进一步放宽。

官方政策表述如下：具有中级以上专业技术职称(中级45周岁以下，不含45周岁;副高50周岁以下，不含50周岁，正高55周岁以下，不含55周岁)资格者，在杭落实工作单位，并由工作单位正常缴纳1个月及以上社会保险(不含补缴)的可以办理人才引进落户。

在此我们结合相关材料和办理经验，将最新的中级职称人才引进落户政策总结如下：

一、落户条件

● 职称要求：具有中级专业技术职称。

● 年龄要求：45周岁以下，不含45周岁。

● 工作要求：在杭落实工作单位，并由工作单位正常缴纳1个月及以上社会保险(不含补缴)。

● 随迁要求：可随迁配偶及未成年子女。

二、落户地点

① 申请人在杭州有房产的，应落户到自有房产处(不含期房)。

② 申请人在杭州无房产的，可选择落户至以下地点(三选一)。

● 经人才市场同意可落户人才市场集体户(需先开具调档函，将个人档案提前转至工作单位对应区的人才市场，档案到达后，方可开具《同意挂靠人才集体户证明》，再通过浙江政务网(浙里办app)线上提交落户申请或前往户籍窗口提交材料)。

*注：申请人若无个人档案，则无法落户人才市场集体户。转档流程可咨询各区人才市场工作人员，市区各人才机构联系方式详见文末表格。

● 经亲友同意可落户亲友家庭户(亲友户口为集体土地、军产、公共租赁房、直管公房的除外)。

*注：挂靠亲友家庭户要求其户口要在杭州的房产处并且“人户一致”。

● 经单位同意可落户单位集体户(单位为国有控股、事业单位的，一般会设置集体户，具体建议向所在单位相关部门确认)。

*注：根据以往经验，人才市场一般不接收国有控股单位人员的档案。

三、审批流程

申请人可前往就近公安派出所(办证中心)递交落户材料或直接通过浙江政务服务网(手机端登录浙里办app)，搜索人才引进落户并按相关流程操作，上传申请材料，全程线上完成申请受理工作。

● 申请人原户籍为浙江省内的，5个工作日左右出审批结果，收到通知后即可按户籍部门要求前往落户地窗口领取杭州户口簿。

● 申请人原户籍为浙江省外的，5个工作日左右出审批结果，户籍部门发放“准迁证”(办理时可选择自取或邮寄)，申请人收到准迁证后前往原户籍地派出所办理户口迁出手续，再携带原户籍地开具的“迁移证”前往落户地派出所办理落户手续，领取杭州户口簿。

*注：长三角四省市(浙、沪、苏、皖)户籍系统已实现全面联网，提交申请材料后，无需再回原户籍地办理迁出手续，办理时可向对应派出所户籍窗口确认。